線上活動和線下活動一樣,需要跨部門、多方協調,和線下活動并無本質區別,具有周期短、目標簡單、反饋快等特點。而一份策劃方案在通過之前往往很難做到讓領導、部門同事都滿意,那么如何做好線上活動策劃方案,成功的線上活動策劃方案有何借鑒之處?
一、確定核心目標
很多活動策劃人在拿到一個活動需求后,第一個步驟可能就是“頭腦風暴”,而最終的結果卻偏離了活動的真實目標。因此,識微科技的建議是花更多的時間進行思考,確定活動核心目標,然后根據活動核心目標進行頭腦風暴。
二、確定資源
每個企業的綜合實力有異,這就包括了資源、企業號召力、媒體渠道、活動經費等等,不要妄想BAT的活動既然可以,那你的也可以,建議把BAT的活動效果作為目標,然后逐步實現。
作為中小企業,盡管資源有限,但是并非沒有。先確定可用資源,然后每種資源具體怎么用,用在哪,可以做到最大化利用。盡量“精打細算”,不浪費任何一個可用資源。這離不開平時的積累,所以作為活動策劃人,平時一定得注重積累資源。
三、寫方案
寫方案不僅可以幫助你說服領導、部門同事,看到方案的可行性,更重要的是有助于自己捋清思路。同時一個好的活動方案,還能在活動開始前預想到成功與否,看到活動可能帶來的風險、需要涉及到的人員、部門、花費的經費等等。
四、討論會
當核心目標、資源確定,方案完成后,接下來的就是討論會。將可能涉及到的相關部門人員,都召集在一起進行討論,發現問題,讓忽略的細節浮出水面。溝通好活動主題、形式,以及需要配合的點,并詢問各方的建議優化方案。
五、有序執行+刺激
活動上線后需要把每一項計劃列出,具體可以精確到日、時間點,然后就是關注并統計日、周的監控、反饋數據。最后,根據用戶的反饋和討論數據、活動過程中出現的問題,隨時對方案進行優化。
除此之外,可以嘗試給原本的活動方案注入一絲刺激,在活動達到頂峰后,通過刺激煥發活動第二春,達到更高的轉化。例如:數量、價格倒計時,限量送等等。
六、復盤
每一個活動都需要進行復盤,發現問題,分析和總結經驗教訓,為后續的活動開展提供借鑒。
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