格力電器成為本周識微科技“深證企業輿情熱度周榜單05期”第一名。本文分析其最近三個月的股價與網絡輿情變化情況。
本報告只用于企業輿情研究,不作為投資參考。
下圖為格力電器在該時間段的同期表現,我們引入了深證指數作為參考。
格力電器自4月份到達高點,隨后進入下跌震蕩階段,股價時有起伏。格力電器股價與深證指數聯動也比較明顯。相關系數達到0.63,同漲同跌比例達到了74%。
根據企業輿情監測系統識微商情統計顯示,最近3個月格力電器輿情發展如下圖。
格力電器網絡輿情在3月度出現一個非常強的輿情高峰,隨后輿情回落,陸續出現幾個小的輿情熱點,截止到上周出現了一個新的輿情熱點。網絡上同期熱點輿情事件如下:
l 3月26日,格力賞花津貼活動達到高潮,社交媒體轉發超過22萬。
l 6月11日,格力回應奧克斯報案,并當眾拆解奧克斯空調。
我們將輿情與股價變化進行同期對照如下圖。3月份的輿情高峰后股價進入上升通道,6月份的輿情高峰后,股價則發生下跌。
換手率也稱“周轉率”,指在一定時間內市場中股票轉手買賣的頻率,是反映股票流通性強弱的指標之一。股票的換手率越高,意味著股票的交投越活躍。我們看一下格力電器在該時間段的換手率變化,如下圖。
一般情況,大多股票每日換手率在1%——2.5%。70%的股票的換手率基本在3%以下,當一支股票的換手率在3%——7%之間時,該股票進入相對活躍狀態。7%以上時,則股價處于高度活躍當中。我們發現格力電器換手率較低,多數在2%一下,只在4月10日達到5%左右的高位。
股價與換手率的曲線如下圖,4月份的換手率高點股價也到達高點。最近6月份以來,股價與換手率都處于震蕩調整中。
企業輿情與換手率曲線如下圖,3月份的輿情高峰沒有帶來換手率的明顯變化。4月份的換手率高峰前出現了一個小的輿情高峰。最近6月份則出現了換手率高峰和輿情高峰疊加的趨勢。
格力電器股價、輿情熱度與換手率三者的同期變化曲線如下圖。
下面我們對企業輿情做進一步分析。輿情熱度代表了用戶的關注度。但是股民對股票走勢的判斷該如何分析呢?為此我們引入多空情緒指數這個指標。多空情緒指數是指社交網絡中關于公司股票走勢的情緒指標,一般當公眾輿情普遍看漲股票時,該指標為正值,反之為負值。格力電器股票多空情緒指數如下圖示。
近三個月以來,股民對于企業情緒以看多為主,樂觀指數達到70%。
網絡多空情緒每周分布情況如下圖示,與整個股市的多空輿情類似,周一到周五是比較集中的時間段。周末信息量較少。
格力電器公司股價漲跌與其網絡輿情多空情緒指數對照,如下圖示。
由于案例抽取、數據收集、評價模型等限制原因,本報告結論僅供參考
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